Dersom din bedrift står foran en omstillings-/ nedbemanningsprosess, kan vi i Ranheim Bemanning tilby ulike former for faglig rådgivning, både overfor ledelsen i bedriften og for den ansatte som rammes av en eventuell nedbemanning/omorganisering. Vi ser et økende behov for karriereveiledning, og få muligheten til å få bistand til hvordan skrive CV/jobbsøknad, råd i forhold til jobbintervju samt kartlegging og rådgivning i forhold til egne egenskaper/muligheter, gjøre det lettere for den ansatte å se muligheter i jobbmarkedet. Det bidrar til egenutvikling, læring og motivasjon og ikke minst til et bedre omdømme for bedriften. Vi tilpasser slike prosesser etter hvert enkelt behov hos våre oppdragsgivere.